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濰坊項(xiàng)目外包公司有哪幾家代發(fā)工資
濰坊項(xiàng)目外包公司有哪幾家代發(fā)工資 山東藍(lán)橋人力資源服務(wù)有限公司是國(guó)內(nèi)著名人力資源服務(wù)品牌。國(guó)內(nèi)第一家從事項(xiàng)目外包、人力資源整體外包的集團(tuán)化企業(yè),也是國(guó)內(nèi)首家致力人力資源全產(chǎn)業(yè)鏈研發(fā)的綜合性企業(yè)。
通過(guò)自主研發(fā)的人力資源數(shù)據(jù)平臺(tái)與中國(guó)職場(chǎng)APP為各類(lèi)型企事業(yè)單位提供人力資源、勞務(wù)、派遣、財(cái)務(wù)等外包服務(wù)及人力資源相關(guān)的增值服務(wù),現(xiàn)已形成人力資源外包,勞務(wù)外包,人事外包,勞務(wù)派遣,項(xiàng)目外包,業(yè)務(wù)流程外包,財(cái)務(wù)外包,稅務(wù)籌劃,代理記賬,用工成本籌劃等人力資源全產(chǎn)業(yè)鏈服務(wù)模式,財(cái)務(wù)主產(chǎn)業(yè)鏈服務(wù)模式。
01 勞務(wù)外包
勞務(wù)外包 勞務(wù)外包是以“事”為合同目標(biāo)的一種合作方式,根據(jù)勞務(wù)外包單位完成的工作量或工作時(shí)間進(jìn)行結(jié)算。發(fā)包單位對(duì)承包單位的員工基本上不承擔(dān)責(zé)任及其他問(wèn)題的一種外包模式。
服務(wù)內(nèi)容優(yōu)勢(shì) ? 打造標(biāo)準(zhǔn)化經(jīng)營(yíng)規(guī)范,避免用工風(fēng)險(xiǎn);
? 保證用工安全的同時(shí)降低用工成本;
? 減少企業(yè)營(yíng)業(yè)費(fèi)用支出;
? 補(bǔ)充企業(yè)人力管理資源不足的問(wèn)題;
? 解決無(wú)固定期限合同、不訂立書(shū)面勞動(dòng)合同等問(wèn)題;
? 解決企業(yè)因用工規(guī)范所產(chǎn)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議、勞動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)等問(wèn)題;
? 為企業(yè)專(zhuān)業(yè)、合理、快速處理工資、社保、公積金、人事檔案等事務(wù)性工作,并降低因此產(chǎn)生的相關(guān)費(fèi)用。
02 為什么選擇山東藍(lán)橋
外包經(jīng)驗(yàn)豐富 豐富的業(yè)務(wù)外包經(jīng)驗(yàn),中國(guó)最早的業(yè)務(wù)流程外包供應(yīng)商;
服務(wù)智能化 超強(qiáng)的數(shù)據(jù)處理能力,公司搭建起遍及全國(guó)的自營(yíng)服務(wù)網(wǎng)絡(luò),在各地級(jí)市成立自營(yíng)分公司,構(gòu)建SSC體系向客戶提供標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù);
平臺(tái)專(zhuān)業(yè)化 完善的業(yè)務(wù)系統(tǒng)支持,擁有中國(guó)最全面的共享中心平臺(tái)應(yīng)用;
安全預(yù)控能力 強(qiáng)大的風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控能力,擁有中國(guó)最權(quán)威的勞動(dòng)法專(zhuān)家團(tuán)隊(duì)與最全的程控文件;
服務(wù)團(tuán)隊(duì)專(zhuān)業(yè)化 高效的運(yùn)營(yíng)體系,行業(yè)內(nèi)資深的服務(wù)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)。
戰(zhàn)略布局
山東藍(lán)橋人力資源服務(wù)有限公司成立至今,已與多家機(jī)關(guān)企事業(yè)單位、上市公司、快速成長(zhǎng)型企業(yè)及非盈利組織建立長(zhǎng)期穩(wěn)固的服務(wù)合作關(guān)系。
公司以“立足山東,輻射全國(guó)”的發(fā)展戰(zhàn)略為目標(biāo),目前在國(guó)內(nèi)各地級(jí)城市建立了分支機(jī)構(gòu),并通過(guò)自主研發(fā)的共享中心平臺(tái)基本實(shí)現(xiàn)了全國(guó)業(yè)務(wù)聯(lián)動(dòng)。
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