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人事代理,是人力資源外包的一種形式,它是企業(yè)根據(jù)用工需求將一項或多項人力資源管理工作或職能外包出去,由正規(guī)的人力資源公司進(jìn)行代理,進(jìn)而實現(xiàn)人檔分離和人才社會化管理,是實現(xiàn)人員使用與人事關(guān)系管理分離的一項人事改革新舉措。 社保代繳適合那些企業(yè)?
①初創(chuàng)型公司:把社保開戶、人事社保交給代理公司,省了行政人事的人工成本又享受的服務(wù)。
社保外包的優(yōu)勢:
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我繼續(xù)摘果子,邊摘一邊往嘴里送。突然,我看見有一顆大大的草莓,而且有四個“頭”,好像幾個親密的聯(lián)體嬰兒。我馬上跑過去摘下來?粗@顆有趣的草莓,我舍不得吃掉它,把它小心翼翼的放在籃子里,準(zhǔn)備拿給大家一起欣賞。 一個多小時過去了,大家吃夠了,也玩夠了,便帶了幾袋滿滿的草莓依依不舍地回家。 |